Setuju banget. Banyak perusahaan masih fokus di “retention by salary”, padahal kenyataannya “retention by experience” jauh lebih menentukan. Orang bisa betah bukan karena dibayar tinggi, tapi karena merasa dihargai dan nyaman setiap hari.
Setuju banget. Banyak perusahaan masih fokus di “retention by salary”, padahal kenyataannya “retention by experience” jauh lebih menentukan. Orang bisa betah bukan karena dibayar tinggi, tapi karena merasa dihargai dan nyaman setiap hari.
Terhubung dan dapatkan berbagai insight dari pengusaha serta pekerja mandiri untuk perluas jaringan bisnis Anda!
© Copyright 2023 PT Mid Solusi Nusantara.
