Terima kasih, Kak Amilia, atas penjelasan yang sangat detail dan menarik tentang perbedaan antara karyawan loyal dan karyawan yang cenderung mencari muka. Saya setuju dengan banyak poin yang Kak Amilia sampaikan, terutama tentang pentingnya konsistensi dalam menilai loyalitas seorang karyawan. Dalam dunia kerja yang sering kali penuh dengan dinamika, banyak karyawan mungkin merasa perlu untuk menunjukkan “keberadaan” mereka dengan cara yang bisa saja terkesan sebagai pencitraan, meskipun pada dasarnya mereka ingin menunjukkan loyalitasnya.