Kalau menurut Mbak Amilia, bagaimana cara menjaga keseimbangan antara ketegasan dan keterbukaan agar gaya kepemimpinan “bossy” ini tetap berdampak positif, tanpa membuat tim merasa tertekan?
Kalau menurut Mbak Amilia, bagaimana cara menjaga keseimbangan antara ketegasan dan keterbukaan agar gaya kepemimpinan “bossy” ini tetap berdampak positif, tanpa membuat tim merasa tertekan?
Terhubung dan dapatkan berbagai insight dari pengusaha serta pekerja mandiri untuk perluas jaringan bisnis Anda!
© Copyright 2023 PT Mid Solusi Nusantara.
