[dr Azhar Arief SulistyoParticipant Rookie]

Sebagai seorang HR, hal yang paling saya sukai adalah perasaan puas ketika berhasil membantu orang lain. Baik itu dengan menciptakan peluang kerja yang sesuai dengan bakat dan keahlian mereka, mendukung pengembangan karier karyawan, atau menyelesaikan konflik dengan cara yang adil dan bijaksana. Saya juga merasa senang ketika melihat dampak positif dari program-program HR yang dirancang, seperti pelatihan, kesejahteraan karyawan, atau program kedisiplinan yang pada akhirnya meningkatkan produktivitas dan semangat kerja tim.

Selain itu, salah satu momen paling menyenangkan adalah ketika melihat karyawan berkembang dan berprestasi, serta merasa dihargai dalam organisasi. Rasanya sangat memuaskan menjadi bagian dari perjalanan seseorang dalam mencapai potensi terbaik mereka.