[Albert YosuaParticipant Legend Show Details 5 RequirementsLog in to website 50 timesReply to a topic 50 times (Optional)Watch any video 10 times (Optional)Create a new topic 20 timesReply to a topic 10 times]

Setuju banget! Gaji memang penting, tapi lingkungan kerja yang sehat dan apresiatif jauh lebih berpengaruh untuk jangka panjang. Banyak orang tetap bertahan bukan karena angka di slip gaji, tapi karena mereka merasa dihargai, didengar, dan punya kesempatan berkembang.

Hal yang sering bikin orang betah di tempat kerja:
✅ Apresiasi yang tulus – Bukan cuma bonus, tapi juga penghargaan atas usaha dan kontribusi.
✅ Fleksibilitas & kepercayaan – Otonomi kerja bikin karyawan lebih produktif dan loyal.
✅ Kesempatan berkembang – Gaji naik itu bagus, tapi kalau stuck tanpa pertumbuhan, pasti cari tempat lain.
✅ Budaya kerja yang suportif – Rekan kerja dan atasan yang suportif bisa bikin kerjaan seberat apa pun terasa lebih ringan.
✅ Mendengarkan karyawan – Lingkungan yang mendukung adalah tempat di mana pendapat setiap orang dihargai.

Gaji bisa jadi motivasi awal, tapi kalau budaya kerja toxic, ujung-ujungnya tetap burnout dan resign.

Bagaimana menurut kalian? Apa yang paling bikin kalian betah di tempat kerja sekarang? 🚀👇