Kak Amilia, aku suka sekali dengan kalimat terakhir kakak: “supaya manusia tetap jadi manusia.” Sering kali perusahaan terjebak pada target dan efisiensi sampai lupa kalau yang bekerja di balik sistem itu adalah orang-orang dengan batas energi, emosi, dan kebutuhan istirahat. Perspektif kakak ini mengingatkan bahwa tugas manajemen bukan hanya memaksimalkan output, tapi juga menjaga keseimbangan agar tim bisa bekerja sehat dalam jangka panjang.