Home / Topics / Human Resources / Leader Juga Manusia
- This topic has 0 replies, 1 voice, and was last updated 1 year, 8 months ago by
Rizki Ardi.
Leader Juga Manusia
January 30, 2025 at 10:33 am-
-
Up::0
Leader juga manusia. Adalah tiga kata penting yang sering terlupakan oleh tim. Sebagai leader mungkin kamu sering dianggap sebagai sosok yang kuat, percaya diri, dan siap menghadapi tekanan kapanpun. Tapi kenyataannya perasaan lelah, stress, dan ga dihargai itu bukan cuma dirasakan oleh tim. Seringkali leader juga berada di posisi yang sama. Hanya saja bentuknya berbeda, apa contohnya?
Pertama, saat tim merasa stress karena deadline yang ketat. Leader juga merasa tertekan untuk mastiin proyek selesai tepat waktu.
Kedua, saat tima merasa nggak dihargai atas usaha mereka. Leader juga merasa kurang diapresiasi karena harus membuat keputusan sulit tanpa dukungan. Setiap leader tahu, tanggung jawab adalah beban yang terlihat ringan diluar tapi berat di dalam. Seringkali dalam leadership, saat hasilnya baik itu dianggap biasa. Tapi begitu hasil ga sesuai harapan, leader pasti dikritik habis-habisan.
Setiap leader juga punya aturan tidak tertulis untuk berusaha menahan beban sendirian. Tapi bukan berarti leader ga butuh dukungan. Baik tim dan leader punya beban dan rasa lelahnya masing-masing. Inilah pentingnya saling memahami, bukan sibuk saling mencari tahu siapa yang paling terbebani.
Buat para leader diluar sana, jangan lupa bahwa kalian juga manusia. Istirahat bukan berarti berhenti. Dan berjalan di depan bukan berarti harus sendirian.
“Leaders are ordinary people with extraordinary determination.”
Source IG @yohanesauriflux
#BeABetterLeaderThisYear
-
- You must be logged in to reply to this topic.
Login terlebih dahulu , untuk memberikan komentar.
Thread terkait
-
10 HR Tips untuk Meningkatkan Kinerja dan Budaya PerusahaanSumber daya manusia (SDM) adalah aset paling berharga dalam sebuah perusahaan. Ketika pengelolaan HR dilakukan dengan tepat, bukan hanya kinerja meningkat—tapi budaya…7 Jan 2026 • Human ResourcesAllTerkait:all manusia merasa tapi tim dihargai
-
21 Kriteria Tempat Kerja Ideal. Perusahaan Kamu Sudah Seperti Ini?Puluhan tahun jadi karyawan emang ga bosen? Saya pribadi sudah hampir 20 tahun jadi karyawan di berbagai perusahaan. Merasakan enak dan ga…25 Sep 2024 • Human ResourcesAllTerkait:all merasa tim dihargai dukungan saling
-
Memahami Perbedaan Bupot A1 yang Disetahunkan dan Tidak DisetahunkanRekan-rekan HR, belakangan ini saya melihat semakin banyak pertanyaan terkait pembuatan Bukti Potong (Bupot) PPh 21 Formulir BPA1, terutama setelah berlakunya PER-11/PJ/2025.…4 Dec 2025 • Human ResourcesAllTerkait:all tim sering setiap
-
Jangan Pernah Ucapkan 10 Hal Ini Saat Leadership Interview!!<p style="text-align: left;">Saya tahu Leadership Interview itu susah. Satu kalimat saja bisa mengubah pandangan orang terhadapmu. Sedikit kesalahan bisa bikin mereka ragu…11 Feb 2025 • Human ResourcesAllTerkait:all tim setiap
-
Kopdar Perdana HR 101 Community Serunya Bikin Makin Akrab!Pada tanggal 21 Juni kemarin HR 101 Community baru saja mengadakan acara Kopdar untuk pertama kalinya yang berlokasi di Mekari New Office.…16 Jun 2025 • Human ResourcesAllTerkait:all tim saling
-
PPh 21 “Disetahunkan” dan “Setaun” (tanpa Disetahunkan)Jika ada pegawai yang resign pada bulan Februari 2025, pilihan yang tepat di Coretax tergantung pada metode perhitungan pajak yang digunakan perusahaan.…28 Jan 2026 • Human ResourcesAllTerkait:all sering
-
10 Pelajaran Jadi Pemimpin10 Pelajaran Jadi Pemimpin (Simpan baik-baik ya, biar inget!) Kebanyakan orang tuh cuma bisa ngatur-ngatur doang. Sedikit banget yang bener-bener bisa jadi…16 Mar 2025 • Human ResourcesAllTerkait:all tapi
-
Perhitungan PPh 21 untuk Pegawai resign sebelum DesemberDear Tim Talenta, Mohon dapat dijelaskan, bagaimana aplikasi Talenta dapat mengakomodir jika ada pegawai yang keluar tengah tahun atau sebelum december, dengan…31 Jul 2025 • Human ResourcesAllTerkait:all tim
