Home / Topics / Human Resources / Perhitungan PPh 21 untuk Pegawai resign sebelum Desember
- This topic has 3 replies, 4 voices, and was last updated 9 months, 1 week ago by
Lia.
Perhitungan PPh 21 untuk Pegawai resign sebelum Desember
January 17, 2024 at 3:05 pm-
-
Up::0
Dear Tim Talenta,
Mohon dapat dijelaskan, bagaimana aplikasi Talenta dapat mengakomodir jika ada pegawai yang keluar tengah tahun atau sebelum december, dengan diberlakukannya TER PPh 21 saat ini. Karena dengan diberlakukannya TER PPh 21, kemungkinan akan menyebabkan terjadinya lebih bayar dan kurang bayar yang terjadi akibat diaplikasikannya TER PPh 21 ini. Apakah Aplikasi Talenta dapat meng-akomodir utk memperhitungkan Lebih bayar dan kurang bayar yang terjadi utk pegawai resign sebelum december di bulan pegawai tersebut resign.
Mohon sharingnya.
Terima kasih.
-
Halo Kak Aria, bantu jawab kalau dari perhitungan talenta sudah dilakukan penyesuaian perhitungan PPh 21 berdasarkan PP 58/2023 dan PMK 168/2023 dengan perhitungan apabila karyawan bekerja dari januari s.d april, maka bulan januari s.d maret dihitung dengan menggunakan tarif TER sedangkan pada bulan april dihitung menggunakan tarif PPh Pasal 17.
Semoga menjawab 🙏
-
Berikut adalah penjelasan terkait perhitungan PPh 21 untuk pegawai yang resign sebelum Desember, berdasarkan diskusi yang ada:
1. Penyesuaian Perhitungan PPh 21: Aplikasi Talenta sudah melakukan penyesuaian perhitungan PPh 21 sesuai dengan PP 58/2023 dan PMK 168/2023. Ini berarti bahwa tarif PPh 21 yang berlaku akan disesuaikan sesuai dengan ketentuan terbaru.
2. Tarif PPh Berdasarkan Masa Kerja: Untuk pegawai yang bekerja dari Januari hingga April, perhitungan PPh 21 dilakukan dengan menggunakan tarif TER (tarif efektif) untuk bulan Januari hingga Maret, sedangkan bulan April dihitung menggunakan tarif PPh Pasal 17.
3. Kondisi Pegawai Resign: Jika pegawai resign sebelum Desember, aplikasi Talenta akan memperhitungkan lebih bayar atau kurang bayar yang terjadi pada bulan pegawai tersebut resign. Hal ini penting untuk memastikan bahwa perhitungan pajak yang tepat dilakukan dan tidak ada kelebihan atau kekurangan yang merugikan pegawai.
-
Terima kasih banyak, Albert, atas penjelasan lengkapnya! Sangat membantu buat kita yang masih menyesuaikan diri dengan aturan terbaru soal PPh 21, khususnya untuk pegawai yang resign sebelum Desember.
Memang penting banget aplikasi Talenta bisa akomodir perhitungan lebih bayar dan kurang bayar agar transparansi dan kepatuhan pajak tetap terjaga. Semoga terus ada update dan dukungan seperti ini dari tim Talenta.
-
- You must be logged in to reply to this topic.
Login terlebih dahulu , untuk memberikan komentar.
Thread terkait
-
Memahami Perbedaan Bupot A1 yang Disetahunkan dan Tidak DisetahunkanRekan-rekan HR, belakangan ini saya melihat semakin banyak pertanyaan terkait pembuatan Bukti Potong (Bupot) PPh 21 Formulir BPA1, terutama setelah berlakunya PER-11/PJ/2025.…4 Dec 2025 • Human ResourcesAllTerkait:pph pegawai sebelum desember
-
Jumlah Pelaporan SPT Tahunan Meningkat 3,26 % hingga 11 April 2025(Jakarta) Direktorat Jenderal Pajak (DJP) mencatat sebanyak 13 juta Surat Pemberitahuan (SPT) Tahunan Pajak Penghasilan (PPh) tahun pajak 2024 telah disampaikan hingga…15 Apr 2025 • Human ResourcesAllTerkait:pph
-
PPh 21 “Disetahunkan” dan “Setaun” (tanpa Disetahunkan)Jika ada pegawai yang resign pada bulan Februari 2025, pilihan yang tepat di Coretax tergantung pada metode perhitungan pajak yang digunakan perusahaan.…28 Jan 2026 • Human ResourcesAllTerkait:perhitungan pph pegawai resign sebelum
-
10 Pelajaran Jadi Pemimpin10 Pelajaran Jadi Pemimpin (Simpan baik-baik ya, biar inget!) Kebanyakan orang tuh cuma bisa ngatur-ngatur doang. Sedikit banget yang bener-bener bisa jadi…16 Mar 2025 • Human ResourcesAllTerkait:sebelum
-
Jangan Pernah Ucapkan 10 Hal Ini Saat Leadership Interview!!<p style="text-align: left;">Saya tahu Leadership Interview itu susah. Satu kalimat saja bisa mengubah pandangan orang terhadapmu. Sedikit kesalahan bisa bikin mereka ragu…11 Feb 2025 • Human ResourcesAllTerkait:sebelum
-
Recap Webinar Sosialisasi Aturan Tarif Efektif Rata-Rata (TER) PPh Pasal 21🗣 3000+ Praktisi HR dari berbagai Industri ikut serta pada Webinar “Sosialisasi Aturan Tarif Efektif Rata-Rata (TER) PPh 21” dari Komunitas HR…26 Jan 2024 • Human ResourcesAllTerkait:pph
-
5 Tanda Sistem Performance Review di Perusahaan Anda Sudah Rusak, Tapi Tidak Ada yang MengakuinyaAda skenario yang sangat umum di perusahaan Indonesia skala menengah: Setiap akhir tahun, HR mengirim form penilaian. Manajer mengisinya, kebanyakan dalam satu…7 May 2026 • Human Resources#HR101Community #PerformanceReview discussion HRIndonesiaTerkait:resign sebelum desember
-
Karyawan Terbaik Anda Mungkin Sedang Cari Kerja Sekarang, dan HR Tidak TahuCoba ingat-ingat: kapan terakhir kali ada karyawan bagus yang resign mendadak, dan Anda baru tahu masalahnya setelah dia menyerahkan surat pengunduran diri?…4 May 2026 • Human ResourcesPerformanceManagementTerkait:resign sebelum
-
Kelola Struktur & Skala Upah Lebih Terstandar dengan Fitur Salary Structure di TalentaHalo, HR 101 Community! 👋 Tahukah Anda bahwa Struktur dan Skala Upah (SSU) merupakan fondasi penting dalam pengelolaan kompensasi di perusahaan? Di…29 Apr 2026 • Human ResourcesTerkait:perhitungan
-
Cash Advance untuk Kontrol Pengeluaran: Koordinasi Lebih Jelas Sejak AwalHalo, HR 101 Community! 👋 Cash advance sering digunakan untuk mendukung kebutuhan operasional karyawan. Ketika proses ini dikelola dengan alur yang jelas,…27 Apr 2026 • Human ResourcesTerkait:sebelum
-
Kelola Struktur & Skala Upah Lebih Terstandar dengan Fitur Salary Structure di TalentaHalo, HR 101 Community! 👋 Tahukah Anda bahwa Struktur dan Skala Upah (SSU) merupakan fondasi penting dalam pengelolaan kompensasi di perusahaan? Di…22 Apr 2026 • Human ResourcesTerkait:perhitungan
-
Upgrade Benefit Karyawan tanpa Menambah Beban Operasional? Daftar Mekari Flex!Halo, Komunitas Mekari Talenta! 👋 Sebagai HR, pasti Anda paham bahwa sebagian besar karyawan di Indonesia masih menghadapi tantangan finansial yang nyata…10 Apr 2026 • Human ResourcesTerkait:sebelum
