[Lia Pionner Show Details 5 RequirementsLogin ke website sebanyak 20 kaliBalas Thread sebanyak 30 kaliBuat Thread baru sebanyak 15 kaliUbah foto profil 1 kaliIsi dan selesaikan 5 Quiz dengan minimal score 80 sebagai syarat kenaikan Rank]

Up

0

::

Teman-teman Mekari Community, ini bukan cuma soal teknologi… tapi soal siapa yang masih relevan 3–5 tahun ke depan.

Kita lagi hidup di masa di mana AI bukan lagi “akan datang”, tapi sudah ada dan mulai ambil peran. Di dunia pajak, accounting, dan finance — perubahan ini pelan tapi pasti mulai terasa.

Dulu, yang jago hitung, rapi bikin laporan, paham aturan detail — itu sudah cukup bikin kita unggul. Tapi sekarang? Banyak hal itu sudah bisa dibantu, bahkan diotomatisasi.

Bukan berarti profesi kita hilang. Tapi cara kita bekerja… berubah.

Di era ini, yang akan tetap “eksis” bukan cuma yang pintar, tapi yang versatile.

Yang nggak cuma ngerti pajak, tapi juga paham bisnis.
Yang nggak cuma bisa input data, tapi bisa membaca makna di balik angka.
Yang nggak cuma patuh aturan, tapi bisa kasih insight.

Makanya konsep M-shape learning jadi penting banget.

Kita tetap perlu punya spesialisasi — misalnya di pajak atau accounting. Tapi jangan berhenti di situ. Tambahin “kaki” lain:

• ngerti teknologi (minimal ngerti tools & AI)
• ngerti bisnis klien / perusahaan
• komunikasi & storytelling data

Karena ke depan, yang dicari bukan cuma “yang bisa kerja”, tapi yang bisa berpikir lintas fungsi.

Kita juga sudah mulai lihat realitanya.

Beberapa profesi yang terlalu bergantung pada pekerjaan teknis mulai tergerus. Bahkan di dunia IT sendiri, banyak software engineer yang dulu fokus hanya di coding sekarang mulai kena dampaknya. Bukan karena mereka kurang pintar, tapi karena mereka terlalu sempit.

Ini jadi pelajaran buat kita semua.

Kalau kita hanya fokus di satu skill tanpa berkembang, cepat atau lambat akan tergantikan — entah oleh AI, atau oleh orang lain yang lebih adaptif.

Di sinilah pentingnya interdisiplin.

Orang finance yang ngerti data analytics akan beda.
Orang pajak yang ngerti bisnis akan lebih dicari.
Orang accounting yang bisa komunikasi ke manajemen akan naik level.

Dan kalau kita lihat contoh nyata seperti “Bang Jack”, ini gambaran orang yang benar-benar siap di era sekarang.

Mulai dari engineer — kuat di teknis.
Lalu berkembang jadi business analyst — mulai ngerti kebutuhan bisnis.
Masuk ke corporate strategy — main di level keputusan.
Jadi entrepreneur — eksekusi langsung.
Dan sekarang kembali ke dunia AI sebagai principal engineer — tapi dengan perspektif yang jauh lebih luas.

Ini bukan sekadar karir naik. Ini transformasi kapasitas.

Ibaratnya, bukan cuma jago di satu posisi… tapi bisa main di banyak posisi. Dan itu yang bikin dia tetap relevan di tengah perubahan.

Pesan pentingnya buat kita:

Jangan puas jadi “ahli di satu kotak”.
Dunia sekarang butuh orang yang bisa connect the dots.

Mulai dari hal kecil:

• belajar tools baru
• coba pahami bisnis, bukan cuma angka
• upgrade cara berpikir, bukan cuma skill teknis

Karena di era AI ini, keunggulan kita bukan lagi di “apa yang kita tahu”…
tapi di bagaimana kita menggabungkan berbagai pengetahuan itu jadi nilai.

Jadi, pertanyaannya bukan lagi:
“Apakah AI akan menggantikan kita?”

Tapi:
“Apakah kita mau berkembang sebelum tergantikan?”

Keep growing. Jangan cuma jadi jagoan di laporan, tapi jadi pemain yang paham permainan. 🚀

 

 

 

 

 

 

 

 

 

[AKHMAD Rookie]

so helpful!